深圳市科略智谷企业管理顾问有限公司2024-06-21
- 创新奖励:设立创新奖励机制,激励员工创新。 - 长期激励:通过股权激励、年终奖等方式,提供长期激励。 - 培训和支持:提供创新相关的培训和支持,提升员工创新能力。 - 激励机制:建立激励机制,鼓励员工提出创新建议。
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如何在培训前、培训中及培训后进行全过程的内训效果评估?
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如何在企业文化中融入责任心的价值观?
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